취업토익합격점수, 대기업 중소기업토익커트라인점수, 공기업 외국계기업 토익합격점수는

 

취업토익합격점수, 대기업 중소기업토익커트라인점수, 공기업 외국계기업 토익합격점수는

                                               

우리나라에서 중소기업이든, 대기업이든 입사를 하기 위해서는

토익 및 토익과 유사한 공인 영어성적은 필수로 자리잡고 있습니다.

 

2012년 올해 삼성전자에 합격한 지원자의 평균 학점은 3.7과 토익 841점이었으며,

LG전자에 합격한 입사지원자 평균 학점 3.56에 토익 832점,

두산중공업에 합격한 입사 지원자 평균 학점 3.57점 토익 805점,

SK건설에 합격한 입사 지원자 학점 3.58점 토익 800점,

cJ제일제당에 합격한 입사 지원자의 경우는 3.63점, 토익 787점,

대한항공에 합격한 입사 지원자의 학점은  3.65점, 토익 837점 등으로 조사되었습니다.

 

비단 취업 뿐만이 아니라 대학교 입학전형에서도 토익 점수가 사용되는 곳이

늘어나고 있는데, 토익 900점 이상의 점수를 가지고 있는 수험생이

면접하고 학생부 성적으로 대학에 입학하는 경우도 있으며, 토익 점수를

학점의 일부로 인정하거나 졸업기준으로 제시하는 학교도 늘어나고 있습니다.

 

 

 

 

그렇다면 취업 준비생들은 토익공부에 얼만큼의 시간을 쏟고 있을까요

조사기간 ;  4월 18일(수)부터 25일(수)까지 일주일간

조사대상 : 취업준비생 344명을 대상

 

 

 

 

 

 

그 다음 조사내용을 보면

조사업체 ; 잡코리아

조사대상 : 국내 주요기업 401개사를 대상

조사제목 : ‘2012년 신입 공채 프로세스 현황’

 

조사결과에 의하면 대부분의 응답기업이 2012년 신입직 공채 입사지원시

토플이나 토익등의 어학점수에 커트라인을 두고 있는 것으로 조사되었습니다.

토플이나 토익등의 공인어학점수에 제한을 두고 있는 주요 기업의

입사지원 합격 커트라인 점수를 보편

토익 기준 평균 705점 이상인 것으로 조사되었고,

외국계기업이 689점으로 커트라인 점수가 가장 낮았고

공기업은 739점 이상이었습니다.

 

업종별 토익 제한점수를 보면

운수업이 793점 이상으로 가장 높았으며

유통무역업 733점 이상, 금융업 717점 이상,

기계철강업 713점 이상, 석유화학업 700점 등의 순으로 조사되었습니다.

 

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